30 Pembohongan Semua Orang Bercerita Semasa Temu Duga Pekerjaan

Kejujuran adalah biasanya dasar terbaik. Namun, kita semua sudah dikenali menawarkan dusta sana-sini — terutama mengenai kelayakan primping dalam temu duga pekerjaan. Sebenarnya, penyelidik dari Universiti Massachusetts mendapati bahawa 81 peratus orang telah berbohong tentang diri mereka pada suatu ketika semasa proses temu duga.



Oleh itu, sama ada anda seorang pengurus pengambilan pekerja yang berharap dapat menyingkirkan beberapa kebenaran yang tidak biasa atau orang yang diwawancara cuba memutuskan apa yang harus anda bohong dan apa yang anda pasti tidak boleh, anda pasti ingin membaca pembohongan yang paling kerap muncul semasa proses temu duga.

1 'Saya mengambil cuti di antara pekerjaan untuk ...'

termenung, sedih, berfikir

Shutterstock



'Jurang panjang dalam resume cenderung untuk mendapat perhatian dari bakal majikan,' kata Melissa Buerkett , kaunselor kerjaya dengan Pengalaman Global. Namun, menurut Buerkett, anda tidak perlu membohongi apa yang berlaku semasa jurang pekerjaan anda hanya untuk menjadikan diri anda calon yang layak — terutama jika anda mengambil cuti kerana alasan peribadi.



'Tidak perlu membuat cerita untuk menggantikan apa yang sebenarnya berlaku, tetapi saya juga tidak fikir ada keperluan dalam temu bual untuk mendapatkan maklumat peribadi mengapa anda mungkin mempunyai jurang dalam rumum anda,' katanya. Nasihatnya? Cukup beritahu pewawancara anda bahawa anda meluangkan masa peribadi, dan biarkan begitu sahaja.



2 'Ringkasan ini merangkumi keseluruhan sejarah kerja saya.'

Melihat resume

Shutterstock

Walaupun meninggalkan peranan dari rumum anda adalah secara teknikal berbohong, ini adalah satu contoh di mana menghilangkan kebenaran sebenarnya adalah perkara yang baik — paling tidak, demikian kata Michelle Aikman , ke Penulis Riwayat Hidup Bertauliah .

Semasa menyusun ringkasan anda, Aikman menjelaskan kepada Pintu kaca bahawa anda harus selalu 'mempertimbangkan betapa pentingnya pengalaman itu untuk menyampaikan kemampuan anda dalam melakukan pekerjaan itu dan sama ada sangat penting bahawa anda menyampaikan kelayakan atau pengalaman masa lalu dengan garis masa yang melekat padanya.' Sekiranya pengalaman sebelumnya tidak relevan, maka tidak ada salahnya meninggalkannya!



3 'Saya pasti rela berpindah untuk peluang yang tepat.'

temuduga kerja

Shutterstock

Orang akan mengatakan apa sahaja jika ia bermaksud mendapatkan pekerjaan impian mereka. Walau bagaimanapun, ini adalah salah satu pembohongan temu ramah pekerjaan yang benar-benar dapat kembali menggigit anda. Pasti, kebohongan ini mungkin akan membuat anda tidak bekerja - tetapi jika anda secara salah memberitahu calon majikan yang anda terbuka bergerak di mana sahaja di negara ini, maka anda mungkin akan terkejut apabila tawaran pekerjaan anda seterusnya bergantung pada penempatan semula anda orang Midwest .

4 'Saya boleh mengatasi perjalanan, tidak ada masalah.'

Berpeluh di Subway Summer

Shutterstock

Ketika anda putus asa untuk pekerjaan baru, anda nampaknya bersedia untuk mengabaikan perkara-perkara kecil — seperti perjalanan dua jam — yang biasanya akan membuat posisi kurang ideal. Tetapi walaupun anda tidak menyedarinya pada masa itu, memberitahu bakal majikan bahawa anda tidak terganggu oleh a berulang-alik gila adalah pembohongan yang berani dan terang-terangan — dan itu bukan perkara yang patut diceritakan, kerana perjalanan yang tidak siuman itu mungkin akan menyebabkan anda akhirnya meninggalkan syarikat.

Sebenarnya, satu tinjauan dilakukan oleh syarikat sewa pejabat Regus mendapati bahawa hampir satu daripada lima orang di seluruh dunia telah mempertimbangkan untuk meninggalkan pekerjaan mereka hanya kerana perjalanan mereka terlalu lama. Bagi pekerja yang berulang-alik sekurang-kurangnya satu jam, jumlahnya adalah 39 peratus.

5 'Gaji saya sekarang ialah $ 100,000.'

jangan pernah mengatakan ini di tempat kerja

Shutterstock

ace of wands membalikkan perasaan

Banyak pemohon pekerjaan menganggap mereka perlu berbohong mengenai gaji semasa atau sebelumnya untuk mendapatkan pampasan yang mereka mahukan. Walau bagaimanapun, strategi ini biasanya berlaku dengan lebih banyak cara daripada satu. Pengurus pengambilan pekerja bukan sahaja cenderung mempertimbangkan calon yang mereka bohong, tetapi dengan menaikkan gaji semasa anda secara palsu juga boleh menyebabkan penemuduga menganggap mereka tidak akan dapat memberikan pampasan yang mencukupi, menyebabkan mereka mengambil anda kehabisan.

Theresa Merrill , seorang Jurulatih Kerjaya Muse, memberitahu Forbes bahawa dia tidak hanya menasihati untuk tidak berbohong, tetapi juga menentang mengungkap informasi gaji sama sekali, dengan mengatakan bahawa 'jika anda sampai ke titik di mana anda merasa anda mesti memberi mereka sesuatu, berikan rentang — bukan angka yang sulit.'

6 'Saya menyukai pekerjaan terakhir saya.'

wanita kecewa di pejabat di hadapan komputer riba

Shutterstock

Kerana tidak ada yang ingin bercakap buruk tentang bekas majikan mereka dengan orang yang boleh menjadi bakal majikan mereka, ini adalah kebohongan yang sering muncul dalam suasana temu duga pekerjaan. Dan syukurlah, ini adalah kepalsuan yang biasanya memihak kepada anda - terutamanya sejak, menurut penulis di Pintu kaca , mengatakan perkara negatif mengenai bos atau syarikat terakhir anda adalah salah satu paling teruk perkara yang boleh anda lakukan dalam temu ramah.

7 'Bos saya sekarang hebat.'

Shutterstock

Sudah tentu, bertembung dengan pegawai atasan bukanlah perkara biasa. Sebenarnya, dalam a Gallup tinjauan terhadap 150,000 pekerja, 70 peratus orang mengakui bahawa mereka tidak bergaul dengan bos mereka. Namun, ada garis halus antara bersikap jujur ​​terhadap situasi pengurusan anda sekarang dan bashing Ketua anda sampai ke tahap kecil — dan jika anda tidak dapat membezakan antara kedua perkara itu, maka mungkin berbohong adalah pertaruhan terbaik anda.

8 'Saya selalu mahu bekerja untuk syarikat anda.'

temuduga kerja

Shutterstock

Sekiranya anda tidak melakukan kajian menyeluruh mengenai syarikat yang anda wawancara sebelum masa besar anda, mana-mana pengurus pengambilan pekerja akan dapat melihat melalui pembohongan ini. Sudah tentu, anda tidak seharusnya mengakui kepada pewawancara anda bahawa anda tidak tahu apa yang syarikat mereka lakukan, tetapi anda juga tidak harus memberitahu mereka bahawa anda telah bermimpi bekerja di syarikat mereka selama bertahun-tahun melainkan jika itu adalah kebenaran yang jujur ​​(dan anda dapat menyandarkannya dengan anekdot dan fakta).

9 'Ya, saya pakar dalam program itu.'

lelaki keliru di komputer

Shutterstock

Orang berbohong kerana mempunyai kemahiran teknikal dan profesional yang dicari sepanjang masa dalam temu duga pekerjaan. Namun, ketidakbenaran ini tidak ada gunanya, kerana walaupun anda mendapat pekerjaan, anda sebenarnya tidak akan dapat buat ia. Sebagai Peter Harris , ketua editor lembaga kerja dalam talian Workopolis, menjelaskan kepada Orang Dalam Perniagaan , 'Anda pasti tidak boleh berbohong mengenai kebolehan yang sebenarnya tidak anda miliki. Tidak ada gunanya disewa untuk pekerjaan yang sebenarnya tidak dapat anda lakukan. '

10 'Saya orang yang sama.'

Wanita Bekerja Sendiri di Musim Panas Pejabat

Shutterstock

Pejabat adalah ruang kolaboratif di mana rakan sekerja perlu bekerjasama untuk mendapatkan hasil. Oleh itu, selalunya kepentingan penemuduga adalah berbohong tentang menjadi orang perseorangan sekiranya hakikatnya mereka lebih suka menunggang solo. Kebohongan sedikit putih seperti ini pada umumnya dianggap dapat diterima, terutama kerana sebagai alternatif adalah mengakui kepada bakal majikan bahawa anda tidak bermain dengan baik dengan orang lain.

11 'Saya menghabiskan sebahagian besar masa lapang untuk memberi kembali kepada masyarakat.'

Pasangan Sukarela Pasangan

Shutterstock

Ini adalah salah satu kebohongan wawancara kerja yang benar-benar dapat memihak kepada anda — jika dilaksanakan dengan betul. 'Sekiranya anda ingin menyenaraikan minat sama sekali dalam rumum anda atau membincangkannya dalam wawancara anda, pastikan mereka berkaitan secara langsung dengan pekerjaan atau budaya syarikat yang anda laksanakan,' kata Harris. 'Adakah halaman syarikat menyertakan foto pasukan yang menunggang basikal gunung amal? Sekiranya demikian, minat anda termasuk berbasikal gunung dan mengumpulkan dana amal. '

12 'Kedudukan terakhir saya tersingkir.'

Lelaki meninggalkan pejabat

Shutterstock

Terdapat stigma besar yang menyangkut idea untuk dipecat, itulah sebabnya begitu banyak calon calon pekerjaan akan berbohong mengenai hal itu di resume mereka dan dalam wawancara. Walau bagaimanapun, pemeriksaan latar belakang yang sederhana oleh pengurus pengambilan pekerja akan membongkar maklumat ini, dan selalu lebih baik untuk memberi peluang kepada diri sendiri untuk menerangkan apa yang berlaku daripada perkara itu untuk ditangkap dalam satu lagi kebohongan yang tidak perlu.

Sebagai pemilik perniagaan Phil Wrzesinski dijelaskan kepada Pembina Kerjaya , 'Saya tidak begitu prihatin dengan perkara buruk yang pernah terjadi di masa [calon] seperti bagaimana mereka menangani isu-isu tersebut. Itu menunjukkan watak sebenar mereka. '

13 'Saya adalah peringkat senior di syarikat terakhir saya.'

temuduga kerja

Shutterstock

Pasti, berbohong mengenai kedudukan terakhir anda mungkin terdengar hebat, tetapi akan menjadi kurang apabila penemuduga anda mengesahkan maklumat ini dan menyedari bahawa itu tidak benar. Sekiranya anda merasakan bahawa jawatan anda yang sebenarnya tidak menonjolkan fungsi pekerjaan anda dengan betul, maka anda harus menekankan tugas anda di syarikat anda sekarang dan bukannya hanya membuat tajuk baru.

14 'Saya lulus kelas atas sekolah perniagaan.'

Diploma di dinding

Shutterstock

salahkah menjadi penyendiri

'Sekiranya anda berbohong mengenai ijazah, anda mungkin akan terperangkap,' kata pemburu Nick Corcodilos dijelaskan kepada PBS . '[Atau] lebih teruk lagi, kerana beberapa pemeriksaan latar belakang ini memerlukan masa, kebenaran mungkin tidak akan muncul sehingga setelah anda disewa— [dan] maka anda akan kehilangan pekerjaan baru.' Dan jika anda tidak mempunyai ijazah, itu bukan akhir dunia: Beberapa pekerjaan di luar sana tidak memerlukan pendidikan di kolej, dan bahkan pekerjaan yang menyenaraikan ijazah sebagai keperluan bersedia mengabaikannya untuk calon yang tepat .

15 'Kelemahan terbesar saya ialah saya terlalu suka bekerja.'

kerja temu duga kerja

Shutterstock

Pewawancara tidak menanyakan kelemahan anda hanya untuk melihat apakah anda dapat mengetahui cara kreatif untuk membincangkan lebih banyak kekuatan anda. Sebaliknya, sebagai pengarang kewangan peribadi Ramit Sethi dijelaskan pada sebuah episod dari Pertunjukan Tim Ferris , soalan ini menguji sama ada anda dapat mengakui bahawa anda mempunyai kekurangan dan sama ada 'anda cukup sedar untuk mengusahakannya untuk memperbaikinya.'

16 'Saya sentiasa gembira dapat membantu di mana sahaja saya boleh.'

lelaki bekerja dan tertekan

Shutterstock

Hampir setiap pekerjaan yang anda lalui sepanjang karier anda memerlukan anda melaksanakan tugas di luar tanggungjawab teras anda. Oleh itu, jika atas sebab tertentu anda merasa tidak berminat untuk membantu di bahagian lain syarikat, maka ya, pertaruhan terbaik anda mungkin hanya berbohong dan mengatakan bahawa anda pemain pasukan.

17 'Saya tidak gosip pejabat.'

orang bergosip

Shutterstock

Dalam satu tinjauan yang dilakukan oleh perkhidmatan kakitangan Accountemps , 18 peratus CFO dan 28 peratus pekerja mendapati gosip pejabat merupakan pelanggaran etika tempat kerja yang biasa. Oleh itu, memandangkan jumlah orang yang tidak setuju dengan amalan ini, tidak menghairankan bahawa begitu banyak calon pekerjaan menganggap keterlibatan mereka dalam menjengkelkan pejabat yang menjengkelkan.

18 'Dalam lima tahun, saya melihat diri saya di sini, di syarikat ini.'

rakan sekerja berbual semasa rehat kopi pejabat

Shutterstock

'Di mana anda melihat diri anda dalam lima tahun?' Pewawancara kerja mengajukan soalan ini sepanjang masa, dan orang yang ditemubual sering kali menjawabnya. Kenapa? 'Tidak ada yang tahu di mana mereka akan berada dalam lima tahun,' jurulatih kerjaya Darrell Gurney dijelaskan kepada CNBC . 'Mengambil pekerjaan adalah seperti ikrar perkahwinan dari pihak pekerja dan majikan — anda menyatakan niat anda, dan kemudian anda hanya berusaha sebaik mungkin. '

19 'Jangan ragu untuk memeriksa rujukan saya.'

lelaki di telefon

Shutterstock

Pembohongan di sini bukanlah pernyataan, melainkan merujuk kepada mereka sendiri. Apabila calon pekerjaan bimbang tentang apa yang mungkin dikatakan oleh bekas pengurus mengenai mereka, mereka cuba mengawal keadaan dengan membuat rujukan mereka - iaitu, menyenaraikan nama dan bilangan rakan dan rakan sebilik dengan alasan rakan sekerja yang dapat dihubungi. Ini adalah penipuan yang biasa dilakukan semasa perburuan kerja sehingga ada syarikat di luar sana yang anda boleh bayar untuk menjadi rujukan anda, dan mereka akan mencapai sehingga menjadikan keseluruhan syarikat untuk anda dengan harga yang tepat. Kami harap kami tidak perlu memberitahu anda bahawa ini adalah pembohongan yang mesti anda hindari.

20 'Saya mempunyai 10 laporan langsung pada pekerjaan terakhir saya.'

tidak pernah berkata di tempat kerja

Shutterstock

Seperti yang dijelaskan oleh Buerkett, menekankan pengalaman tertentu yang 'berharga bagi pekerjaan baru anda' tidak apa-apa - terutamanya jika anda menceburkan diri dalam bidang kerjaya baru. Walau bagaimanapun, tugas dan perincian pasti tidak baik. Sebagai contoh, jika anda bekerja di peringkat pengurus sebagai sukarelawan yang tidak dibayar, maka boleh diterima jika disebut tentang pengalaman pengurusan. Tetapi, anda mula memasuki alam tidak benar yang tidak dapat diterima ketika anda membuat tugas pengarah pada pekerjaan terakhir anda agar terdengar seperti anda mempunyai pengalaman yang diperlukan.

21 'Saya sangat sesuai untuk pekerjaan ini.'

40 pujian

Shutterstock

Sebanyak pengurus pengambilan pekerja mungkin mencuba mereka, calon yang sempurna tidak ada - dan jika mereka melakukannya, mereka pasti tidak akan membincangkan betapa sempurnanya mereka. Oleh itu, daripada membongkar keterlaluan ini semasa wawancara kerja anda, fokuslah untuk menonjolkan tugas-tugas peranan yang dapat anda laksanakan dengan sempurna, menyokong tuntutan anda dengan bukti anekdot dan fungsi pekerjaan sebelumnya atau semasa.

22 'Saya dinaikkan pangkat dua kali pada pekerjaan terakhir saya hanya dalam satu tahun.'

lelaki mendapat kenaikan pangkat di tempat kerja, pekerjaan

Shutterstock

Mengapa ada orang yang meninggalkan syarikat di mana mereka dipromosikan dengan kekerapan sedemikian? Pewawancara dapat melihat melalui kebohongan yang terlalu umum ini - dan walaupun mereka tidak dapat melakukannya, yang harus mereka lakukan hanyalah menelefon bekas majikan anda untuk mengetahui kebenarannya.

23 'Maaf saya terlambat - kereta saya rosak!'

lelaki menonton tv dengan kaki ke atas

Shutterstock

Terlambat untuk temuduga adalah tidak pernah penampilan yang baik. Dan, jika atas sebab tertentu anda terlambat, perkara terakhir yang ingin anda lakukan adalah berbohong mengenai sebab kelewatan anda. Sebilangan besar pengurus pengambilan pekerja akan bersimpati dengan keadaan yang tidak terkawal seperti lalu lintas atau kereta bawah tanah yang tertunda - tetapi jika mereka mengetahui bahawa alasan sebenar anda terlambat adalah kerana anda terlalu banyak atau terlalu asyik dalam Maraton Netflix untuk turun dari sofa, maka anda boleh mengucapkan selamat tinggal pada kedudukan apa pun yang anda inginkan.

24 'Saya tidak pernah disabitkan dengan kesalahan.'

Haram

Shutterstock

Kerana majikan cenderung mempunyai tidak masuk akal persepsi negatif terhadap bekas banduan, orang merasa perlu berbohong mengenai masa lalu jenayah mereka hanya untuk menjejakkan kaki ke pintu. Walau bagaimanapun, perincian ini akan dikeluarkan semasa pemeriksaan latar belakang rutin, jadi yang terbaik adalah bersikap jujur ​​tentang apa yang berlaku di masa lalu dengan undang-undang dan, apabila maklumat itu tidak dapat dilupakan, untuk memberi tumpuan kepada kekuatan anda.

25 'Saya fasih berbahasa Perancis, dan Sepanyol, dan ...'

Menara eiffel pelancong Paris

Shutterstock

Berbohong tentang menjadi fasih berbahasa asing ke wajah perekrut adalah lebih teruk daripada berbohong di atas riwayat hidup. Dalam temu ramah pekerjaan, penemuduga anda boleh meminta anda menunjukkan kecekapan anda — dan akan menjadi sangat janggal apabila semua yang anda tahu bagaimana untuk mengatakan dalam bahasa Perancis adalah hello , selamat tinggal , dan di manakah bilik air?

26 'Saya mengambil jurusan perniagaan di kolej.'

bersalaman semasa temu ramah

Shutterstock

Apabila senarai pekerjaan merangkumi jurusan kuliah tertentu sebagai salah satu pilihan mereka, calon selalunya akan berbohong mengenai apa yang mereka pelajari hanya untuk memberi peluang kepada mereka dalam proses temu duga. Walau bagaimanapun, pengalaman anda mengatakan lebih banyak daripada ijazah anda, dan mana-mana syarikat yang layak bekerja akan mengabaikan semantik jurusan kolej untuk calon yang benar-benar layak.

27 'Saya mempunyai sijil CPR saya.'

cpr

Shutterstock

Orang biasanya berbohong untuk mengambil pengurus mengenai memiliki pelbagai lesen dan sijil — tetapi dalam beberapa kes, seperti ketika seseorang berpura-pura bersertifikat CPR, masalah ini boleh membawa maut.

28 'Saya sangat teratur.'

secara semula jadi tidak kemas mengatakan banyak tentang keperibadian yang berantakan

Shutterstock

impian serangan beruang

Sekiranya anda dikenali di semua pekerjaan anda sebelumnya kerana mempunyai meja dengan makanan busuk tengik di atasnya, maka jangan repot-repot berpura-pura bahawa anda Martha Stewart -tingkat teratur.

29 'Saya mencari peluang yang akan membolehkan saya berkembang sebagai seorang.'

temuduga kerja

Shutterstock

Sekiranya anda masih bekerja, maka salah satu soalan yang dapat anda dengarkan semasa wawancara adalah, 'Mengapa anda ingin meninggalkan kedudukan anda sekarang?' Tetapi jika jawapan sebenar anda untuk soalan itu melibatkan gaji yang sedikit atau bos yang teruk, anda mungkin lebih baik hanya membuat sesuatu tentang ingin meneroka peluang pertumbuhan baru.

30 'Saya gembira dapat bekerja pada hujung minggu dan cuti.'

Lelaki tertekan

Shutterstock

Tiada siapa mahu bekerja hujung minggu dan cuti. Tetapi jika anda berbohong dan memberitahu pengurus pengambilan pekerja bahawa anda suka bekerja shift Sabtu, maka bersiaplah untuk selamanya menjadi lelaki yang sesuai untuk liputan hujung minggu dan percutian sekiranya anda mendapat tawaran dari syarikat itu.

Untuk mengetahui rahsia yang lebih menakjubkan mengenai menjalani kehidupan terbaik anda, tekan di sini untuk mengikuti kami di Instagram!

Jawatan Popular